| 000 -LEADER |
|---|
| fixed length control field |
01648nam a22002417a 4500 |
| 003 - CONTROL NUMBER IDENTIFIER |
|---|
| control field |
OSt |
| 005 - DATE AND TIME OF LATEST TRANSACTION |
|---|
| control field |
20190920124751.0 |
| 008 - FIXED-LENGTH DATA ELEMENTS--GENERAL INFORMATION |
|---|
| fixed length control field |
190920b ||||| |||| 00| 0 eng d |
| 020 ## - INTERNATIONAL STANDARD BOOK NUMBER |
|---|
| International Standard Book Number |
9783658012465 |
| 040 ## - CATALOGING SOURCE |
|---|
| Transcribing agency |
IZA |
| 100 ## - MAIN ENTRY--PERSONAL NAME |
|---|
| Personal name |
Lumma, Nico |
| 9 (RLIN) |
3250 |
|
|---|
| Personal name |
Rippler, Stefan |
| 9 (RLIN) |
3251 |
|
|---|
| Personal name |
Woischwill, Branko |
| 9 (RLIN) |
3252 |
| 245 ## - TITLE STATEMENT |
|---|
| Title |
Berufsziel Social Media : Wie Karrieren im Web 2.0 funktionieren |
| 260 ## - PUBLICATION, DISTRIBUTION, ETC. |
|---|
| Place of publication, distribution, etc. |
Wiesbaden, |
| Name of publisher, distributor, etc. |
Springer Fachverlag, |
| Date of publication, distribution, etc. |
2013 |
| 520 ## - SUMMARY, ETC. |
|---|
| Summary, etc. |
Der Arbeitsmarkt für Social Media-Fachkräfte entwickelt sich rasant. Der unmittelbare und schnelle informelle Austausch, Beschäftigte als Aushängeschild bzw. Botschafter des Unternehmens und weitere interaktive Aspekte haben Kommunikationsstrukturen und Arbeitsformen grundlegend verändert. Immer mehr Unternehmen nutzen soziale Netzwerke zur Steuerung von Unternehmenszielen wie Markenloyalität durch Interaktion, Marktforschung oder Produktentwicklung. Dennoch sind in vielen Betrieben die Chancen und Risiken von Social Media noch weitestgehend unerprobt. „Berufsziel Social Media" gibt einen fundierten und aktuellen Überblick zur Entwicklung eines Arbeitsfelds, das dem Ruf des Arbeitsmarktes nach Spezialisierung wie Strategie-Kompetenz oder Wissen um „Kundenbindung 2.0", folgt. Das Werk stellt Einstiegs- und Aufstiegsmöglichkeiten vor und wagt einen Blick in die zukünftige Entwicklung der interaktiven Arbeitswelt. |
| 653 ## - INDEX TERM--UNCONTROLLED |
|---|
| Uncontrolled term |
Socail Media |
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| Uncontrolled term |
Karriere |
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| Uncontrolled term |
Berufswahl |
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|---|
| Uncontrolled term |
Soziale Medien |
| 856 ## - ELECTRONIC LOCATION AND ACCESS |
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| Uniform Resource Identifier |
<a href="https://ebookcentral.proquest.com/lib/iza/detail.action?docID=1317455&query=#">https://ebookcentral.proquest.com/lib/iza/detail.action?docID=1317455&query=#</a> |
| Link text |
E-book |
| 942 ## - ADDED ENTRY ELEMENTS (KOHA) |
|---|
| Source of classification or shelving scheme |
|
| Koha item type |
E-Book (ProQuest) |
